“智慧出口退税助力企业更好‘走出去’”“营商环境‘沉浸式’体验套餐老少咸宜，从用户角度找准纳税服务的优化点”“税视通PLUS，让纳税人从细微处感受服务大变化”……近日，在广州税务“揭榜挂帅 战略有我”青年创新项目启动活动上，优化税收营商环境成为青年团队的“主旋律”。

“把税收征管和服务中存在的痛点、难点作为项目靶向，解决实际问题。”广州税务青年共工作委员会主任朱建介绍，此次首批揭榜挂帅的12个创新项目，是从面向广州税务青年征集的48个“金点子”中，经过两轮精选最终确定的，关键在于“准”和“实”。

据了解，12个项目围绕持续优化税收营商环境等税收重点改革任务，直击税务痛点，通过创新手段和专业视角为问题解决提供了全新的思路和途径。

服务大湾区青创，广州市南沙区税务局有着丰富的经验。在“多语种税收青年工作室”项目组成员吴静怡看来，广州开放包容的城市构成要求税务人员懂得国际化的语言，熟悉国际化的税收治理。“我们这个项目的目标，就是提高大家的国际视野，带领青年更好服务开放型国际税收体系。”

此外，广州税务青年干部在2021年“营商工作基层蹲点”专项活动的基础上，进一步深挖细掘，创新推出覆盖更多企业主体的营商环境“沉浸式”体验套餐项目。该项目通过与纳税人、缴费人“身份互换”，以市场主体和基层一线的视角，深入洞察、用心倾听，在帮助解决群众“急难愁盼”问题的过程中，不断推动纳税服务取得实质性的突破。

“项目内容专业、新颖、丰富，直击当前热点，开出痛点‘药方’。”广州市税务局党委书记、局长杨绪春认为，揭榜挂帅的12个创新项目让税务青年发挥所长，加入对应项目组为揭榜解题建言献策，在推进重点项目中获得实际的锻炼提升。

早在2021年初，广州税务就推出年轻干部成长成才计划，着力打造新时代青年兴税队伍。为加强对高端人才的选育和培养，广州税务开设首期中青年干部培训班，组建法律、英语、信息化等专业学习小组，为广大青年干部提供成长平台。

2021年8月，广州税务成立了第一届青年工作委员会，为青年干部成长成才、干事创业铺路搭台。此次活动便是该委员会落实党建引领战略，汇聚青年智慧、凝聚青年力量的一个缩影。

朱建介绍，他们成立了“穗悦青畅”工作室，开展“揭榜挂帅”活动，正是重点“大事”，以“小切口”实现深突破，以“小支点”撬动大格局，促进中心工作和青年发展“双提效”。

值得关注的是，“以赛代练”是人才培育的重要途径。此次活动中，项目CEO向广州税务青年发布了招募令，除了首批推出的12个项目外，由各专业业务领域以及基层一线孵化的36个申报项目也将陆续启动。